瑞冠干部職責

堅持信仰，學會規矩，快速成材，完善自我，融洽拼搏，瑞冠輝煌

干部的作用、權力與責任：

干部是企業的中流砥柱，是生存和發展的基石，

是所有工作的主要領導者、管理者，是員工的標桿，

學習對象，引導人；是對外的主要宣傳者；

權力必須關進籠子里，帶頭按制度執行；細微的進步，都離不開干部們的努力。

明白自己的職責，以及具體的工作內容，

工作的重要性，工作的細則，工作的方法，工作的風險。

每天，每周，每月，每半年等每段時間的目標，

個人目標、部門目標。（績效考核內容，另有制訂）

承擔相應工作，所需要的技能，專業知識，

心里素質，職業操守。（人事統一考核存檔）

以成績說話，以數據說話，以事實為依據，以工作態度、工作激情為參考。

今天的太陽，曬不了明天的衣服，成長是我們努力的方向，

有規劃，方有更好的未來。（制訂個人檔案）

沒有好的思想，政治過不了關，所有的能力都會成為絆腳石。

只有有思想的人，有素養的人，方可成大事。

學習《國學》，傳遞正能量，讓人舒心。

企業的發展離不開團隊干部的運作。運作有力的團隊，

是戰無不勝的保障。好的團隊，離不開人的建設。

每個干部都要做團隊領頭羊，處處考慮團隊作戰，時時團結一切力量。